为进一步加强机关工作作风，不断提高机关工作人员执行力，更好地为科研做好服务和保障， 11月16日，微电子所机关党支部、机关分工会组织举办专题培训，邀请中科院心理所副研究员殷晓莉老师作了题为《塑造高效执行力》的报告。微电子所党委书记李培金参加培训并讲话。机关党支部全体党员及各部门职工70余人参加了培训。培训由所人教处处长、机关党支部书记赵永凤主持。
报告结合工作实际，运用多个生动案例和赋有寓意的故事，围绕培养管理者责任意识和积极工作心态，提高执行力度、达到事半功倍效果，营造信任、公开、共享的工作氛围等问题进行了培训，提出了良好的建议。报告使与会人员对高效执行力在管理工作中的意义和作用以及提高办事效率的方式、方法有了更深入、透彻的理解和学习。报告内容充实，针对性强，反响良好，受到了大家的一致好评。
李培金书记在总结讲话中对机关管理人员提出了四点要求：第一，要始终牢固树立服务意识，为科研人员提供强有力的支撑和保障。进一步转变机关管理模式，要“想科研之所想，急科研之所急”，以保障“出科研成果”为最大的讲政治。第二，要将“精细化管理”理念落实到每个人、每项工作。要在本职工作中发挥聪明才智，创新思维，细化工作，减少隐患，争取主动。第三，加强廉洁从业风险防控意识。要严格管理好资源，使用好权力，抵御诱惑，在风险防控上做到坚持原则、守住底线。第四，全体机关工作人员要把认真学习和贯彻党的十八大精神作为今后一段时间的工作重点，以更扎实的理论基础来指导实践，不断总结经验，改进工作作风，塑造高效执行力，为研究所科研工作的有序开展提供强有力保障和高效服务。
培训现场
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