微电子所举办2024年度新职工入所培训

为帮助新入所职工全面了解微电子所创新文化，更好、更快地融入新团队、适应新环境、转换新角色，9月25日至27日，微电子所举办2024年度新职工入所培训。来自科研、支撑、管理岗位近70名新职工参加了培训活动。

培训中，副所长曹立强代表研究所对新员工的加入表示热烈欢迎，并以《凝‘芯’聚力、扬帆远航——奋力抢占科技制高点》为题，详细介绍了研究所总体情况、使命定位与发展规划，激励新员工深刻领会做“国家事”、担“国家责”的内涵和要求，明确各自岗位职责与目标，勇于创新、敢于担当，为抢占科技制高点贡献力量。

党委副书记、纪委书记谢光锋作了《“守牢科研‘生命线’——恪守学术本色，突出科学底色，提升创新成色》专题报告。他结合生动案例，深入浅出地阐述了学术不端行为的危害、科研诚信的重要性以及科学院对科研诚信的严格要求。引导教育新员工要坚守诚信、遵章守纪、守牢底线、廉洁从业，努力营造风清气正的科研生态环境。

培训会同期安排了专利基础业务知识、压力管理与心理健康、CAS新科研人员文献检索核心技能、保密教育、网络安全与终端安全等课程，并开展了消防安全培训与灭火实战演习。

微电子所还安排了多项户外拓展培训项目，使新职工在轻松的氛围中认识新同事，提高创新、沟通、团队协作能力，帮助大家更快地融入微电子所大家庭。

    2024年度新员工入所培训圆满举办，体现了研究所对青年科技人才的重视和培养。大家纷纷表示，通过培训感受到了来自研究所的关怀与支持，将以此次培训为契机，快速适应新环境、融入新团队，明确个人发展目标，以更加饱满的热情和坚定的信念投入到研究所科研事业中，为研究所抢占科技制高点贡献自己的力量。

曹立强作报告

谢光锋作报告

培训现场

拓展训练现场